Plusieurs voies d’optimisations fiscales et sociales s’offrent à vous : forme sociale, statut du chef d’entreprise, perception de salaires et/ou dividendes, etc.
Nous étudions ensemble les possibilités pour optimiser votre rémunération et améliorer votre épargne : mécanismes d’épargne existants, leurs avantages, et leurs coûts pour l’entreprise.
Selon votre horizon d’investissement et vos objectifs, nous vous proposons des solutions pour optimiser la rémunération de vos liquidités.
Plusieurs outils peuvent être proposés, selon les profils :
– Compte à terme
– Compte titres
– Contrat de capitalisation
Le chef d’entreprise est à la tête de deux patrimoines : son patrimoine professionnel et son patrimoine privé.
La cession de votre entreprise s’anticipe pour établir le mode de cession le plus approprié à vos objectifs : transmission intra-familiale ou extra-familiale.
Nos conseillers vous accompagnent dans l’optimisation de ces deux patrimoines afin de mettre en place les actions adéquates.
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